近日，全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議在京召開(kāi)。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要“以正確政績(jī)觀推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展”。政績(jī)觀與發(fā)展觀緊密相連，如果只要“顯績(jī)”不要“潛績(jī)”，就無(wú)法樹(shù)立正確的政績(jī)觀，也不可能實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。推動(dòng)干部樹(shù)牢正確的政績(jī)觀，其中一個(gè)落腳點(diǎn)便是打基礎(chǔ)、謀長(zhǎng)遠(yuǎn)，把握好“顯”與“潛”的關(guān)系，拿好“接力棒”、甘當(dāng)“鋪路石”。

改革發(fā)展是一場(chǎng)接力賽，不是簡(jiǎn)單沖刺跑。絕大部分工作具有延續(xù)性，絕非一蹴可就。要秉持“釘釘子”的精神，時(shí)刻牢記“一任接著一任干、一棒接著一棒跑”的行為準(zhǔn)則。抓工作時(shí)不要因?yàn)橛龅诫y點(diǎn)便輕易否定前人基礎(chǔ)，要全面復(fù)盤(pán)現(xiàn)有工作基礎(chǔ)，在分析得失中研判優(yōu)劣、在理清思路中明確方向，確保工作運(yùn)行既符合事物發(fā)展客觀規(guī)律，也能夠積極踐行新發(fā)展理念。

“潛績(jī)”同樣是一種“顯績(jī)”。金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如老百姓的夸獎(jiǎng)。看得見(jiàn)、摸得著，見(jiàn)效快、可量化的成績(jī)更容易受到老百姓夸贊，但實(shí)際上，“顯績(jī)”和“潛績(jī)”不是非此即彼、非黑即白的關(guān)系，而是相互依存、辯證統(tǒng)一的。“潛績(jī)”是基礎(chǔ)、是支撐，“顯績(jī)”是積累、是結(jié)果。只要心中有百姓、無(wú)愧于百姓，甘當(dāng)“鋪路石”，腳踏實(shí)地做“潛功”，就一定能創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)，同樣也是更加值得贊賞的“顯績(jī)”。

就識(shí)別干部而言，“顯績(jī)”固然不可或缺，“潛績(jī)”同樣至關(guān)重要。要樹(shù)立重“顯績(jī)”也要重“潛績(jī)”的考核導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)一起考、同步看。完善考核體系、優(yōu)化考核指標(biāo)，既注重階段推進(jìn)，也兼顧中長(zhǎng)期發(fā)展；既聽(tīng)群眾口碑察實(shí)效，也以專(zhuān)業(yè)考量評(píng)實(shí)績(jī)。要發(fā)揮“潛績(jī)”考核的導(dǎo)向作用，將老老實(shí)實(shí)打基礎(chǔ)的干部選出來(lái)、用起來(lái)。

“為官一任，造福一方”。新時(shí)代新征程，必須牢固樹(shù)立“功成不必在我、功成必定有我”的政績(jī)觀，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)創(chuàng)造更多實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)“政聲人去后，民意閑談中”，贏得廣大人民群眾的信任和擁護(hù)。（作者：蔡靈劍）