紀律如鏡，常照方能正身；紀律似繩，緊守方可致遠。黨員干部要時刻繃緊紀律之弦，在思想上、行動上、監督上全面發力，以嚴明的紀律、良好的作風，在新時代新征程中展現新作為、創造新業績，為黨和人民的事業貢獻力量。

厚植紀律思想根基。紀律意識是黨員干部永葆政治本色的關鍵。要深植紀律之根，必須從思想源頭抓起，把黨章黨規作為政治必修課常學常新。各級黨組織要持續開展“沉浸式”黨性教育，通過“三會一課”、廉政教育基地現場教學、典型案例剖析等方式，引導黨員干部把紀律規矩刻印在心。要建立常態化政治體檢機制，自覺開展自我檢視，及時掃除思想上的“政治灰塵”。特別是年輕干部要系好“第一粒扣子”，系統學習黨的紀律建設史，汲取正風肅紀的智慧力量。要創新教育載體，運用新媒體打造“紀律微課堂”，把抽象條文轉化為生動案例，讓紀律教育既入耳更入心，真正筑牢拒腐防變的思想堤壩。

嚴守行為不越紅線。黨員干部必須始終把紀律規矩挺在前面，在行為上構筑“防火墻”。要嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，對公務接待、辦公用房、婚喪嫁娶等易發問題領域保持高度警覺。聚焦“關鍵少數”，建立權力運行“負面清單”，防范利益輸送。在鄉村全面振興、項目建設等一線工作中，要建立全流程紀律管控機制，對項目審批、資金撥付等環節實行“雙人雙鎖”監督。堅決整治“酒杯中的奢靡之風”“快遞里的微腐敗”等隱形變異問題，對收送電子紅包、私車公養等穿上“隱身衣”的違紀行為露頭就打。要建立“親”“清”政商關系負面行為清單，劃定“安全交往區”，防止“勾肩搭背”，避免“談商色變”，在守住底線的同時激發市場活力。

強化紀律監督保障。完善的監督體系是紀律建設的堅強后盾。要貫通黨內監督與人大監督、民主監督、群眾監督、輿論監督，形成紀律執行的強大合力。深化運用監督執紀“四種形態”，特別是在第一種形態上下更大功夫，讓“紅臉出汗”成為常態。建立“智慧監督”平臺，運用大數據比對分析公車軌跡、消費記錄等數據，精準發現異常情況。推行“一案雙查”，既查違紀者責任，也查黨組織主體責任和紀委監督責任。探索設立廉情監測點，選聘群眾擔任“紀律觀察員”，讓監督觸角延伸到“最后一米”。建立容錯糾錯正面清單，為擔當者擔當，讓干部在嚴守紀律的前提下放開手腳干事創業，真正實現嚴管與厚愛的辯證統一。（云南省昆明市五華區紀委監委  張可涵）