作為基層黨務工作者，組織好基層黨組織的民主生活會，并使其作用在日常工作中得到更好發揮，是一項重要任務。在實際工作中，如何組織開好民主生活會，創新開展批評與自我批評，并更好地落實問題整改，是基層黨務工作者當下應該著重思考的。

確保會議有針對性。明確主題，根據上級黨組織要求和基層實際，確定民主生活會的主題，例如作風建設、服務群眾、推動發展等。通過座談會、問卷調查、談心談話等方式，廣泛征求黨員、群眾、服務對象的意見建議，確保問題找得準、找得實。班子成員要結合自身實際，認真撰寫對照檢查材料，深入剖析思想、作風和工作中的問題，提出改進措施。會前班子成員之間、成員與黨員之間要進行充分溝通，坦誠交流，避免會上出現“冷場”或“突然襲擊”。

確保批評與自我批評有實效。主要領導要帶頭，黨組織書記要帶頭開展自我批評，主動剖析自身問題，營造良好的會議氛圍。自我批評要深刻，班子成員要敢于揭短亮丑，結合具體事例，深入剖析思想根源，避免避重就輕。批評要坦誠，要開門見山、直奔主題，既要指出問題，又要提出建設性意見。

落實好問題整改的有效措施。明確整改責任人，細化整改措施和時限，確保整改工作有人抓、有人管。對整改不力的，要及時提醒和督促，必要時進行問責。黨組織要定期對整改情況進行檢查，確保整改措施落到實處。對整改情況進行公示，接受黨員和群眾監督。組織黨員對整改情況進行“回頭看”，確保問題不反彈、整改見實效。將整改落實情況納入黨員年度考核內容，作為評優評先的重要依據，增強整改的主動性和責任感。